Mgr. Monika Cesneková Clinical Research Assistant ve společnosti Clinical Research Center Monika vystudovala farmacii na Univerzitě Komenského v Bratislavě. Když se rozhodovala o svém prvním zaměstnání, klinická hodnocení byla jasnou volbou. Tomuto tématu se také věnuje ve své rigorózní práci s názvem: Klinické hodnocení léku z pohledu pacientů. Kromě slovenštiny a češtiny, mluví též anglicky […]
Monitorské rozhovory #3 Read More »
Co jsou to klinická hodnocení? Kdo je to monitor? Tyto otázky dostávám poměrně často. Dnes tedy o tomto tématu. Pojďme se na to podívat podrobněji. Klinické hodnocení je soubor činností potřebných k ověření bezpečnosti a účinnosti nového léku tak, aby mohl být uveden na trh. Probíhá ve čtyřech fázích: Fáze 1 – u zdravých
Pracovní náplň monitora klinických hodnocení Read More »
Máte práci snů a pozici, o kterou jste dlouho usilovali. Skvělý, podporující, přátelský kolektiv. Empatického šéfa. Vše se vám daří. Máte skvělé výsledky. Všichni vás oslavují. Vaše kariéra jde strmě vzhůru. Věříte, že v této firmě zůstanete až do důchodu. Odmítáte všechny nabídky konkurence, i když jsou velmi lákavé, protože jste v této práci maximálně spokojeni.
Myslete na zadní vrátka Read More »
Pravidelně publikujte na LinkedIn! Proč? ⭐️ Zviditelníte se ⭐️ Navážete užitečné kontakty ⭐️ Začnete si budovat důvěru a dobré jméno ⭐️ Inspirujete absolventy vysokých škol ⭐️ Budete šířit povědomí o klinických hodnoceních a práci monitora ⭐️ Pomůžete potenciálním účastníkům klinických hodnocení získat potřebné informace ⭐️ Usnadníte služebně mladším kolegům zorientovat se v oboru ⭐️ Sdílením
Kdo chce uspět a kariérně růst, musí si vyhrnout rukávy a makat. Nic se neděje lusknutím prstů. Není to ale o tom propadnout nezdravému workoholismu a dělat šestnáct hodin denně. Jde o to uvědomit si, že promocí na VŠ to nekončí. Naopak! Cesta k úspěchu vede přes ochotu: ✅ stále se vzdělávat ✅ držet krok
Systematická příprava na postup Read More »
Každý začátek je těžký. Posun z monitora na projektového manažera znamená přepnout své myšlení do jiného režimu. Projektový manažer si musí především uvědomit, že má jiné povinnosti než doposud coby monitor. Má svůj tým, který musí úspěšně provést celým klinickým hodnocením. Někdy jde tato změna ztuha. Zde jsou 3 chyby, kterým by se měl
3 nejčastější chyby začínajících projektových manažerů Read More »
Věnujte svému životopisu pravidelnou péči I když o změně zaměstnání nyní neuvažujete, je dobré být připraven. Nabídku zajímavé pozice můžete dostat kdykoli. A pravděpodobnost toho, že vás někdo osloví, se zvyšuje s odslouženými roky. Proto se nenechte zaskočit a buďte připraveni pochlubit se vaším vyladěným životopisem! Zde jsou: 3 tipy, jak na to +1 speciálně
Má váš životopis drive? Read More »
Pojďte nastartovat svou kariéru v klinických hodnoceních nových léčiv! Možná jste již o klinických hodnoceních slyšeli. Jde o obsáhlou činnost, kterou musí projít každý nový lék před svým uvedením na trh. Proces je to zdlouhavý (řádově jde o roky) a velmi drahý (miliony dolarů). Podílí se na něm také obrovské množství lidí. Mezi nimi vyniká
Skvělá práce po promoci? Read More »
Myslíte si, že vás po těch letech na stejné pozici už nemůže nic překvapit? Čím déle děláte práci monitora, tím snadněji můžete propadnout dojmu, že už vše víte, nic vás nemůže překvapit a jste v tom, co děláte, nejlepší. Můj táta mi vždy, a to hlavně za volantem, kladl na srdce, že jakmile si začnu
Pozor na provozní slepotu! Read More »
Při vedení klinických hodnocení je nutné mít přesný přehled o všech studijních dokumentech, jejich verzí a schválení. Jen tak se lze vyvarovat používání neschválených nebo neaktuálních dokumentů na centrech. Jde především o tyto dokumenty: – protokol s jeho dodatky – informované souhlasy – brožura zkoušejícího – laboratorní certifikáty – kalibrace teploměrů – pojištění… Z dokumentů
Proč je nutné mít studijní dokumenty pod kontrolou Read More »
