3 tipy jak se dostat na pozici CRA entry level

Dostat se v dnešní době na pozici monitora začátečníka není vůbec jednoduché! Zájemců je mnoho, míst málo. Před 20 lety byla situace opačná. S klinickým studiemi se u nás začínalo a tak byla poptávka po monitorech veliká. K získání této role stačilo kolem přírodovědného vzdělání alespoň projít.

To už ale dávno neplatí!

Chcete-li získat roli monitora, udělejte tyto 3 základní kroky:

Vytvořte si profesionální životopis

A to i v případě, že jste absolventi a ještě jste zaměstnáni nebyli. Pochlubte se vašimi úspěchy, i když se to netýká oboru.

V úvodu zdůrazněte vaše silné stránky, měkké dovednosti, znalosti jazyků, odborné vědomosti.

Vypište všechny:

  • stáže
  • brigády
  • dobrovolnické aktivity
  • vedení kroužků nebo táborů, atd.

Krátce popište, co bylo hlavní náplní vaší práce a jak jste při ní zužitkovali vaše schopnosti, které můžete nabídnout v roli CRA.

Absolvent farmacie se může pochlubit znalostmi správné klinické praxe (ICH GCP). Toto je opravdu velký benefit!

 

Vylaďte si LinkedIn profil

Vyplňte si podrobně všechny relevantní sekce profilu a to především:

  • Profesionální foto
  • Banner, který o vás řekne, že jste tělem i duší monitor
  • Kontaktní údaje
  • Sekce Informace, reflektující souhrn v životopise
  • Hlavní dovednosti
  • Pracovní zkušenosti, u kterých rozepíšete co jste na dané pozici dělali a čeho dosáhli. Přidejte ke každé i 5 hlavních dovedností.
  • Vzdělání
  • Jazyky
  • Publikace
  • Certifikace
  • Kurzy
  • Doporučení (i z brigád)

Do sekce Motto hlavně nepište motto!

Dejte si tam opět informaci, ze které je jasné, že jste nadšenec do klinických hodnocení!

Buďte proaktivní

Největší šanci máte u globálních Contract Research Organizací (CRO). Nečekejte ale, až firmy nějakou roli vypíší. Strčte nohu do dveří.

👉 Aktivně se jim nabízejte!

 

Diskuze

Vaše e-mailová adresa nebude zveřejněna. Vyžadované informace jsou označeny *